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  安徽金日晟矿业有限责任公司
企业简介 招聘职位  
电气工程师(1人)
招聘期限 2020-4-4 -- 2020/5/27 性别要求 2009-12-31
职位类型 全职 薪金待遇 7000 ~ 12000 元/月
招聘部门 采矿场 招聘人数 1人
工作地区 安徽省六安市霍邱县   性别要求
学历要求 大专 以上 专业要求 动力电气类  
年龄要求 25~45 工作年限 6 年以上
职位描述:
 制定采矿场电气、自动化、计量等设备管理的有关规章制度和技术规范,并督促贯彻执行;
 建立电气设备的以“预知性”为核心的管理、维护制度,并监督实施;
 制定电气设备备品、配件采购与储备计划,并督促落实;
 组织电气设备技术状况的定期检查、分析和电气设备的设计及改造、完善工作;
 修订供电系统各岗位操作规程、编制应急预案并组织演练;
 考核各工区用电成本,合理调配负荷,减少电力损耗,降低单位产品综合电耗;
 编制月度、年度电力消耗报表,为采矿场成本分析提供依据。
 监督采矿场安全用电情况,对存在的问题或隐患提出整改意见或建议;
 监督并维护电气作业环境;
 组织、督促电气设备点检、维修和保养记录;
 收集、整理供电系统的技术资料;
 统计与上报供电系统的相关事故处理工作。
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集团总工程师(1人)
招聘期限 2020-4-4 -- 2020/4/6 性别要求 2009-12-31
职位类型 全职 薪金待遇 25000 ~ 50000 元/月
招聘部门 集团总公司人资招聘 招聘人数 1人
工作地区 内蒙古区包头市   性别要求
学历要求 大学本科 以上 专业要求 地矿冶金类  
年龄要求 40~55 工作年限 10 年以上
职位描述:
岗位职责:
1、根据公司战略方向,制定实体产业(矿业、化工)技术发展规划;
2、根据公司发展,制定资源勘探、开采和经营相关的方针、政策;
3、对生产布局、开拓方案及接续计划严格把关,确保矿场采掘接续正常;
4、根据公司部署和行业发展趋势,就新项目、新产品的可行性分析进行论证审核及组织实施;
5、负责对国内外矿产资源的考察、评估、合作洽谈等;
6、对采、掘、地质、测量生产进行安全技术管理和业务指导;
7、参与集团公司生产经营管理工作;
8、负责与全国的地勘单位和相关政府部门建立良好的关系。 
9、完成公司交办的其它工作事项。
任职资格:
1、55岁以下,金属矿或非金属矿的采矿、地质勘探、矿产地质、选冶工艺等专业,高级工程师以上职称;
2、从事矿山企业技术及管理工作工作经验5年以上,3年以上矿业高管工作经验,能够主持矿山勘探设计、负责整个勘探、开采阶段工作,熟悉铜、铁、金等矿种;
3、熟悉行业规范,具有宏观的矿业经济视野,很强的对外交往能力,良好的行业社会关系;
4、具备优秀的专业能力与综合管理能力;
5、具备出色的沟通、协调能力、谈判能力和较强的领导能力。
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安全工程师(2人)
招聘期限 2020-4-4 -- 2020/5/27 性别要求 2009-12-31
职位类型 全职 薪金待遇 9000 ~ 12000 元/月
招聘部门 金日晟重新集矿 招聘人数 2人
工作地区 安徽省六安市霍邱县   性别要求
学历要求 中专 以上 专业要求
年龄要求 30~45 工作年限 5 年以上
职位描述:

 制度管理:承担起草公司安全管理相关制度和应急预案的相关工作,报上级领导审批后执行。
安全教育培训:起草年度安全教育培训计划;承担员工的岗前安全教育培训,落实特种作业安全教育规定,承担安全培训管理档案的建立和日常维护;
指导生产单位的班前安全教育培训工作,指导生产单位完善安全教育档案。
专项安全管理:承担新建、扩建、改建项目方案及设计安全审查;
负责新、改、扩建项目的安全预评价,协调建设项目安全设施和职业卫生防护设施竣工验收工作;
参与公司危险作业的审批,从安全角度给与建议。
日常安全检查:参与每月的安全大检查活动,对检查出的隐患督办整改。
按照部门统一安排,开展不定期的生产现场安全检查,对井下火工品、顶板、采空区、溜井安全防护装置等进行重点检查,发现隐患及时下发整改通知书并督促整改。 
按照公司安全标准化工作的统一安排,督促生产单位做好安全标准化工作;
按照安全生产考核管理办法,对各单位的安全工作进行考核。
安全事故管理:对一般性安全、工伤事故及涉险未遂事故开展事故调查,起草事故调查报告,配合政府主管部门和集团公司做好重大安环、工伤事故的调查取证工作,监督生产单位落实主管部门的整改措施。 
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机械工程师(1人)
招聘期限 2020-4-4 -- 2020/11/11 性别要求 2009-12-31
职位类型 全职 薪金待遇 10000 ~ 15000 元/月
招聘部门 金日晟重新集矿 招聘人数 1人
工作地区 安徽省六安市霍邱县   性别要求
学历要求 大专 以上 专业要求
年龄要求 30~50 工作年限 8 年以上
职位描述:
 对采矿场机械设备设施的使用、维护和保养实施指导与管理;
 对所辖设备设施使用规程、维护检修规程的编写与修订,并实施指导与监督。
 承担采矿场设备台账的编制,协助工程师做好检修计划的编制工作;
 对辖区内机械设备设施运行情况、使用维护情况实施监督检查及设备设施事故原因调查与分析;
 承担辖区设备材料、备件采购计划的编制及到货验收工作,并对使用情况进行跟踪。
 依据设备使用情况,编写设备检修计划表和检修工作表;
 参与对所辖设备优化运行和技术更新改造提出改进措施与方案,报主管领导审核批准并组织实施;
 负责本专业知识的职工培训;
 承担设备管理各种技术资料和记录的收集、整理、归档工作。
 对各工区设备使用情况实施检查和考核
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安环部经理(1人)
招聘期限 2020-4-4 -- 2020/5/31 性别要求 2009-12-31
职位类型 全职 薪金待遇 5000 ~ 8000 元/月
招聘部门 安徽金日晟矿业 招聘人数 1人
工作地区 安徽省六安市霍邱县   性别要求
学历要求 大专 以上 专业要求
年龄要求 30~50 工作年限 10 年以上
职位描述:
1、熟悉安全生产和环保、职业健康等法律法规;
2、有较强的文字功底,能够制定相关管理制度及考核、工作方案等材料;
3、较好的沟通协调能力,与市县应急管理部门沟通,对内能对生产违章等进行协调;
4、有较强的管理魄力,对铁矿井下生产工艺详熟,能够真正从生产方面堵塞安全漏洞,为生产保驾护航。
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采矿工程师(3人)
招聘期限 2020-4-4 -- 2020/5/30 性别要求 2009-12-31
职位类型 全职 薪金待遇 9000 ~ 12000 元/月
招聘部门 金日晟重新集矿 招聘人数 3人
工作地区 安徽省六安市霍邱县   性别要求
学历要求 大专 以上 专业要求 不限
年龄要求 26~48 工作年限 6 年以上
职位描述:
 根据公司生产计划,编制采矿设计方案和作业指导书,并对作业班组进行技术交底;
 记录并优化开采作业面各项技术参数,对采场设计(包括:采掘设计、大中孔设计、爆破设计等)、矿量开采、矿石品位、贫化率等技术数据,及时整理并存档;
 参与各分项工程设计、施工、质量验收工作,对采矿方法、方案提出合理化建议;
 参与编制月度采矿生产计划,对生产作业计划的安排提出合理化建议。
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球团预算工程师(1人)
招聘期限 2020-4-4 -- 2020/5/29 性别要求 2009-12-31
职位类型 全职 薪金待遇 7000 ~ 12000 元/月
招聘部门 安徽金日晟矿业 招聘人数 1人
工作地区 安徽省六安市霍邱县   性别要求 不限
学历要求 大专 以上 专业要求 不限
年龄要求 25~50 工作年限 3 年以上
职位描述:
 负责组织项目安装的成本估算,并制作项目预算;
 按照资金审批程序,负责审核安装项目建设月度资金计划。
 协助技术与招标管理部组织安装项目设计、勘察、施工、监理的招投标,组织编制标书,参与招标审批,提供技术支持与意见;
 负责依据技术与招标管理室签订的合同进行执行落实。
 负责不定期地进行项目现场查看,查看工程实际情况,查看相关工程签证的真实性等信息。
 按照集团相关规定,组织安装项目建设竣工验收(取得政府部门核发的竣工验收报告)和生产移交;
 负责建设项目的工程结算工作。
 依据公司文件档料管理规定,负责对工程建设过程中的文件资料纳入建设全过程管理并与工程建设同步;
 负责对工程文件材料的形成、积累、收集、归档进行管理;
 负责工程技术档案资料的接收和移交。
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土建预算工程师(1人)
招聘期限 2020-4-4 -- 2020/4/16 性别要求 2009-12-31
职位类型 全职 薪金待遇 8000 ~ 12000 元/月
招聘部门 部门不限 招聘人数 1人
工作地区 安徽省六安市霍邱县   性别要求 不限
学历要求 大专 以上 专业要求
年龄要求 30~45 工作年限 5 年以上
职位描述:
 负责组织土建项目的成本估算,并制作项目预算;
 按照资金审批程序,负责审核土建项目建设月度资金计划。
 按照集团相关规定,组织土建项目建设竣工验收(取得政府部门核发的竣工验收报告)和生产移交;
 负责建设项目的工程结算工作。
 依据公司文件档料管理规定,负责对工程建设过程中的文件资料纳入建设全过程管理并与工程建设同步;
 负责对工程文件材料的形成、积累、收集、归档进行管理;
 负责工程技术档案资料的接收和移交。
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矿山地测采选专业应往届毕业生(30人)
招聘期限 2020-4-4 -- 2020/6/17 性别要求 2009-12-31
职位类型 全职 薪金待遇 3700 ~ 4600 元/月
招聘部门 集团总公司人资招聘 招聘人数 30人
工作地区 内蒙古区巴彦淖尔市乌拉特前旗   性别要求 不限
学历要求 不限 专业要求 采矿工程  矿物加工工程  地质  
年龄要求 不限 工作年限 不限
职位描述:
专业     数量     岗位     学历要求    工作单位
采矿专业(含煤炭开采) 10 矿山采矿技术岗 本科 大中矿业公司

地质专业(含矿山地质,资源勘查) 6 矿山地质技术岗 本专科 大中矿业公司

测量/测绘专业 6 矿山测量技术岗 本专科 大中矿业公司

安全专业(含环境专业) 5 安全技术岗 本专科 大中矿业公司

矿物加工专业 6 选矿技术岗 本科 大中矿业公司

待遇发展
1、实习期薪资:本科学历4000--4600元,专科高职学历3700-4300元。转正待遇不低于实习期待遇。
2、持毕业证,签订劳动合同后,足额缴纳五险一金。
3、211、985重点院校实习本科生取得毕业证与公司签订《劳动合同》后,给予25000元服务津贴,5年期限。
4、到岗后,为每位学生制订专项培养计划,指定专人进行培养。转正后,公司建立了畅通的职位晋升通道,每年组织开展技能鉴定、专业技术人员职称评定等工作,促进员工发展成长。
5、提供住宿生活必需品(被褥)约150元/人,每间住宿不超过4人。
6、符合条件者,公司代为申报政府人才储备计划,每人每月可获补助500元。
7、在生产车间实习的大学生每月保障休假4天。
8、入职后,指定带徒师傅, 签订《师带徒培养协议》。
9、为公司推荐应(往)届毕业生,成功推荐每人奖励100元。
10、在公司工作满三个月时,报销首次学校到厂区的交通费一次;与公司签定《劳动合同》后,距离公司超出500公里的学生,每季度可报销回家往返交通费一次。

集团公司:包头稀土高新区黄河大街众兴集团。
大中矿业公司:巴彦淖尔市乌拉特前旗小佘太镇,距离包头110公里,包头有班车接送。
金辉稀矿公司:巴彦淖尔市乌拉特前旗黑柳子,距离包头60公里,包头有班车接送。
金日晟矿业公司:安徽六安霍邱县冯井镇,距离六安市120公里,距霍邱县40公里。

1、关注众兴人微信公号,在线投递简历。
2、电子邮箱简历投递:btzxjt@163.com  简历以word形式发送,文件名格式:“学校+专业+应聘岗位+姓名”
3、电话咨询:办公室0472—5216678,杨维军 18686190992
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矿山机电自动化专业毕业生(20人)
招聘期限 2020-4-4 -- 2020/6/17 性别要求 2009-12-31
职位类型 全职 薪金待遇 3700 ~ 4600 元/月
招聘部门 集团总公司人资招聘 招聘人数 20人
工作地区 内蒙古区巴彦淖尔市乌拉特前旗   性别要求 不限
学历要求 不限 专业要求 工业电气自动化  机电一体化  化工设备与机械  
年龄要求 不限 工作年限 不限
职位描述:
机电专业(含矿山机械,钳工,焊工) 20 矿山机电技术岗(含设备检修) 本专科 大中矿业公司
机电专业(工业自动化) 10 设备运维岗(含电气设备) 本专科 大中矿业公司
仪表专业(自动化仪表) 5 化工自动化仪表操作 专科 金辉稀矿公司

福利待遇:
1、实习期薪资:本科学历4000--4600元,专科高职学历3700-4300元。转正待遇不低于实习期待遇。
2、持毕业证,签订劳动合同后,足额缴纳五险一金。
3、211、985重点院校实习本科生取得毕业证与公司签订《劳动合同》后,给予25000元服务津贴,5年期限。
4、到岗后,为每位学生制订专项培养计划,指定专人进行培养。转正后,公司建立了畅通的职位晋升通道,每年组织开展技能鉴定、专业技术人员职称评定等工作,促进员工发展成长。
5、提供住宿生活必需品(被褥)约150元/人,每间住宿不超过4人。
6、符合条件者,公司代为申报政府人才储备计划,每人每月可获补助500元。
7、在生产车间实习的大学生每月保障休假4天。
8、入职后,指定带徒师傅, 签订《师带徒培养协议》。
9、为公司推荐应(往)届毕业生,成功推荐每人奖励100元。
10、在公司工作满三个月时,报销首次学校到厂区的交通费一次;与公司签定《劳动合同》后,距离公司超出500公里的学生,每季度可报销回家往返交通费一次。

集团公司:包头稀土高新区黄河大街众兴集团。
大中矿业公司:巴彦淖尔市乌拉特前旗小佘太镇,距离包头110公里,包头有班车接送。
金辉稀矿公司:巴彦淖尔市乌拉特前旗黑柳子,距离包头60公里,包头有班车接送。
金日晟矿业公司:安徽六安霍邱县冯井镇,距离六安市120公里,距霍邱县40公里。

1、关注众兴人微信公号,在线投递简历。
2、电子邮箱简历投递:btzxjt@163.com  简历以word形式发送,文件名格式:“学校+专业+应聘岗位+姓名”
3、电话咨询:办公室0472—5216678,杨维军 18686190992
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化学类应用化工专业(10人)
招聘期限 2020-4-4 -- 2020/6/17 性别要求 2009-12-31
职位类型 全职 薪金待遇 3700 ~ 4600 元/月
招聘部门 集团总公司人资招聘 招聘人数 10人
工作地区 内蒙古区巴彦淖尔市乌拉特前旗   性别要求 不限
学历要求 不限 专业要求 化学工程与工艺  化学分析  
年龄要求 不限 工作年限 不限
职位描述:
应用化学(含化工类专业) 15 质检化验岗 本专科 大中矿业公司
煤化工专业 8 兰炭车间中控岗位 不限 金辉稀矿公司
应用化学(含化工) 10 化验检验岗 不限 金辉稀矿公司

1、实习期薪资:本科学历4000--4600元,专科高职学历3700-4300元。转正待遇不低于实习期待遇。
2、持毕业证,签订劳动合同后,足额缴纳五险一金。
3、211、985重点院校实习本科生取得毕业证与公司签订《劳动合同》后,给予25000元服务津贴,5年期限。
4、到岗后,为每位学生制订专项培养计划,指定专人进行培养。转正后,公司建立了畅通的职位晋升通道,每年组织开展技能鉴定、专业技术人员职称评定等工作,促进员工发展成长。
5、提供住宿生活必需品(被褥)约150元/人,每间住宿不超过4人。
6、符合条件者,公司代为申报政府人才储备计划,每人每月可获补助500元。
7、在生产车间实习的大学生每月保障休假4天。
8、入职后,指定带徒师傅, 签订《师带徒培养协议》。
9、为公司推荐应(往)届毕业生,成功推荐每人奖励100元。
10、在公司工作满三个月时,报销首次学校到厂区的交通费一次;与公司签定《劳动合同》后,距离公司超出500公里的学生,每季度可报销回家往返交通费一次。

集团公司:包头稀土高新区黄河大街众兴集团。
大中矿业公司:巴彦淖尔市乌拉特前旗小佘太镇,距离包头110公里,包头有班车接送。
金辉稀矿公司:巴彦淖尔市乌拉特前旗黑柳子,距离包头60公里,包头有班车接送。
金日晟矿业公司:安徽六安霍邱县冯井镇,距离六安市120公里,距霍邱县40公里。

1、关注众兴人微信公号,在线投递简历。
2、电子邮箱简历投递:btzxjt@163.com  简历以word形式发送,文件名格式:“学校+专业+应聘岗位+姓名”
3、电话咨询:办公室0472—5216678,杨维军 18686190992
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招聘期限 2020-4-4 -- 2020/6/17 性别要求 2009-12-31
职位类型 全职 薪金待遇 3700 ~ 4600 元/月
招聘部门 集团总公司人资招聘 招聘人数 10人
工作地区 内蒙古区巴彦淖尔市乌拉特前旗   性别要求 不限
学历要求 不限 专业要求 环境工程  安全工程  
年龄要求 不限 工作年限 不限
职位描述:
安全专业(含环境专业) 5 安全技术岗 本专科 大中矿业公司
环境、安全专业 4 安全员 不限 金辉稀矿公司

福利待遇
1、实习期薪资:本科学历4000--4600元,专科高职学历3700-4300元。转正待遇不低于实习期待遇。
2、持毕业证,签订劳动合同后,足额缴纳五险一金。
3、211、985重点院校实习本科生取得毕业证与公司签订《劳动合同》后,给予25000元服务津贴,5年期限。
4、到岗后,为每位学生制订专项培养计划,指定专人进行培养。转正后,公司建立了畅通的职位晋升通道,每年组织开展技能鉴定、专业技术人员职称评定等工作,促进员工发展成长。
5、提供住宿生活必需品(被褥)约150元/人,每间住宿不超过4人。
6、符合条件者,公司代为申报政府人才储备计划,每人每月可获补助500元。
7、在生产车间实习的大学生每月保障休假4天。
8、入职后,指定带徒师傅, 签订《师带徒培养协议》。
9、为公司推荐应(往)届毕业生,成功推荐每人奖励100元。
10、在公司工作满三个月时,报销首次学校到厂区的交通费一次;与公司签定《劳动合同》后,距离公司超出500公里的学生,每季度可报销回家往返交通费一次。

联系方式
集团公司:包头稀土高新区黄河大街众兴集团。
大中矿业公司:巴彦淖尔市乌拉特前旗小佘太镇,距离包头110公里,包头有班车接送。
金辉稀矿公司:巴彦淖尔市乌拉特前旗黑柳子,距离包头60公里,包头有班车接送。
金日晟矿业公司:安徽六安霍邱县冯井镇,距离六安市120公里,距霍邱县40公里。

【简历投递】
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